Loading the content... Loading depends on your connection speed!

Undang-Undang Yasonna tentang Asimilasi Aktor Menyerukan kepada Staf untuk Meningkatkan Koordinasi dengan Polisi

In: Nasional

TRIBUNNEWS.COM-Hukum dan Hak Asasi Manusia Yasonna Laoly meminta stafnya untuk memperkuat koordinasi dengan polisi tentang asimilasi dan integrasi kebijakan tahanan dalam konteks pandemi Covid-19. –Yasonna mengatakan bahwa koordinasi perlu diperkuat sehingga tahanan yang mengulang operasi dapat segera kembali ke fasilitas penjara.

“Saya harap semua orang Caccanville dan Cadipas akan berkoordinasi dengan kepala polisi daerah di semua wilayah mereka sehingga mereka dapat menyinggung kembali siaran pers Yasonna pada Senin (20/4/2020) setelah berasimilasi dan diulang. Zhong mengatakan bahwa setelah kantor polisi menerima BAP, personil yang terintegrasi akan kembali ke fasilitas pemasyarakatan sehingga mereka dapat langsung dikenai sanksi pidana. Para tahanan yang dibebaskan melalui asimilasi dan integrasi dievaluasi.

Yasonna percaya bahwa ini perlu dan tujuannya adalah Mengurangi jumlah tahanan yang melanjutkan hidup bersama di penjara. Setelah mereka dibebaskan dari penjara, mereka melakukan pelanggaran pidana. Jasona mengatakan: “Di masa depan, semua orang yang akan dibantu oleh perampokan dan menerima rencana asimilasi harus menjalani pemeriksaan latar belakang. “Dia juga meminta agar tahanan dipantau untuk mencegah mereka melakukan kejahatan lain. Itu akan dikirim langsung ke keluarga yang berasimilasi dari warga yang dibantu. Saya meminta semua staf Kakanwil untuk mengikuti rencana 24/7,” kata Yasonna. Pada Senin pagi, jumlah tahanan yang dibebaskan mencapai 38.822 karena rencana asimilasi dan integrasi yang diadopsi sebagai bagian dari pencegahan Covid-19.

Artikel ini disiarkan di Kompas.com dengan judul “Asimilasi Tahanan, Yasonna Menyerukan kepada Anak-anak untuk Mencapai Hasil dalam Pekerjaan Koordinasi Polisi”

By: admin
Tinggalkan Balasan

Alamat email Anda tidak akan dipublikasikan. Ruas yang wajib ditandai *

CommentName required Email required Website

Back to top